Haemme&nbsp;nyt&nbsp;kes&auml;ksi Tampereelle Pub Hovipoikaan
&nbsp;&nbsp;
TARJOILIJOITA
&nbsp;&nbsp;
m&auml;&auml;r&auml;aikaisiin (90 h / 3 vko) useamman kuukauden ty&ouml;suhteisiin.

Anniskeluravintolana Hovipojassa tarjoilijoilta vaaditaan anniskelup&auml;tevyytt&auml; ja vastaavan hoitajan p&auml;tevyys on teht&auml;v&auml;ss&auml; eduksi. Toivoisimme siis, ett&auml; sinulta l&ouml;ytyisi anniskelupassi. Hygieniapassi on toinen t&auml;rke&auml; ty&ouml;ss&auml; tarvittava passi, jonka suorittaminen onnistuu ty&ouml;nantajan kautta.

Toivomme sinulta:&nbsp;&nbsp;
<ul>
<li>asennetta ja aitoa halua tehd&auml; asiakaspalveluty&ouml;t&auml;</li>
<li>heitt&auml;ytymiskyky&auml; ja ketteryytt&auml; kehitty&auml;</li>
<li>intoa tehd&auml; vaihtelevaa vuoroty&ouml;t&auml; - my&ouml;s juhlapyhin&auml;.</li>
</ul>

Olemme ty&ouml;paikka ihan tavallisille ihmisille ja panostamme hyv&auml;&auml;n perehdytykseen sek&auml;&nbsp;ty&ouml;ntekij&auml;kokemukseen.
&nbsp;&nbsp;&nbsp;
Tarjoamme sinulle:&nbsp;&nbsp;
<ul>
<li>innostavia ty&ouml;teht&auml;vi&auml;, joissa p&auml;&auml;set loistamaan</li>
<li>vastuullisen ja tunnetun ty&ouml;nantajan, jonka tekemisen keski&ouml;ss&auml; olet sin&auml;</li>
<li>muuttuvia ty&ouml;tilanteita, joissa kartutat arvokasta kokemusta ja osaamista</li>
<li>ty&ouml;teht&auml;v&auml;n, jossa ty&ouml;- ja vapaa-aikasi pysyy tasapainossa.</li>
</ul>

Tavoitteenamme on, ett&auml; l&ouml;yd&auml;mme hyvi&auml; tyyppej&auml;, joille voimme tarjota t&ouml;it&auml; my&ouml;s jatkossa.

Henkil&ouml;kuntaetuina&nbsp;tarjoamme&nbsp;sinulle&nbsp;mm.&nbsp; -25 % alennuksen S-ryhm&auml;n ravintoloiden ruoista ja juomista sek&auml; edullisia leffalippuja.&nbsp;N&auml;m&auml; eiv&auml;t ole suinkaan ainoita etujamme t&auml;rke&auml;lle&nbsp;henkil&ouml;st&ouml;llemme.&nbsp;Muut&nbsp;edut monenlaisiin mieltymyksiin l&ouml;yd&auml;t&nbsp;<a href=&quot;https://s-ryhma.fi/tyopaikat/miksi-s-ryhmaan&quot; target=&quot;_blank&quot; rel=&quot;noopener&quot;>t&auml;&auml;lt&auml;</a>.&nbsp;
&nbsp;&nbsp;
Lupaamme olla sinulle ty&ouml;nantaja, joka toimii vastuullisesti Pirkanmaan alueen ja ihmisten hyv&auml;ksi. Kehit&auml;mme toimintaamme yhdess&auml; henkil&ouml;kuntamme kanssa.&nbsp;Sin&auml;kin saat olla mukana rakentamassa Pirkanmaan parasta ty&ouml;paikkaa.&nbsp;&nbsp;Meid&auml;t on palkittu vuodesta 2016 l&auml;htien&nbsp;<a href=&quot;https://eur02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fpirkanmaanosuuskauppa.fi%2Fnews%2Fmonta-syyta-innostua-tyossa%2F&amp;data=04%7C01%7Cpokrekry%40eezy.fi%7Cd59080cffa1b4222e57908d9d5e1664b%7Cc31c694d6170412aba370dd03df4040d%7C0%7C0%7C637775986339095235%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000&amp;sdata=3QaX9mSkL6Jx8C2meiJQeS89qm58DsxUZz%2BFHLjuwOs%3D&amp;reserved=0&quot; target=&quot;_blank&quot; rel=&quot;noopener&quot;>Suomen innostavimmat ty&ouml;paikat -tunnustuksella</a>.

Palkkauksemme on MaRa:n ty&ouml;ehtosopimuksen mukainen. Palkkasi m&auml;&auml;r&auml;ytyy aiemman kokemuksen ja koulutuksen&nbsp;mukaan.&nbsp;Tuntipalkka&nbsp;l&auml;htee liikkeelle 10,77 eurosta.&nbsp;T&auml;m&auml;n p&auml;&auml;lle maksetaan mahdollisia vuorokohtaisia lisi&auml;.
&nbsp;&nbsp;
Jotta pystymme huomioimaan aiemman ty&ouml;kokemuksesi mahdollisessa palkkauksessa ja oikean palkkaluokan valinnassa, kirjaathan ty&ouml;historiasi tarkasti jo ty&ouml;hakemukseesi. Hakemuslomakkeella kysymme muita tarkentavia kysymyksi&auml; esimerkiksi ty&ouml;skentelyn aloitus- ja&nbsp;p&auml;&auml;tt&auml;misajankohdista.&nbsp;<a href=&quot;https://pirkanmaanosuuskauppa.fi/tyopaikat/me-tyonantajana/&quot; target=&quot;_blank&quot; rel=&quot;noopener&quot;>Tutustuthan siis ennakkoon teht&auml;v&auml;nkuviin</a>&nbsp;ja meihin ty&ouml;nantajana (www.pokrekry.fi)&nbsp;sek&auml;&nbsp;varaat aikaa&nbsp;hakemuksen t&auml;ytt&auml;miseen.&nbsp;
&nbsp;&nbsp;
Kes&auml;ty&ouml;mme ajoittuvat p&auml;&auml;s&auml;&auml;nt&ouml;isesti kes&auml;kuun alusta elo- tai syyskuun loppuun. Osa ty&ouml;suhteista voi alkaa sopimuksen mukaan jo aiemmin kev&auml;&auml;n aikana.&nbsp;

Lis&auml;tietoja teht&auml;vist&auml; antaa Nina Nevalainen, puh. 010 767 2435 tai s&auml;hk&ouml;postitse nina.nevalainen@sok.fi.

Odotamme jo hakemustasi,&nbsp;t&auml;yt&auml;th&auml;n sen viimeist&auml;&auml;n sunnuntaina 12.3.2023! T&auml;yt&auml;mme paikat sopivien ehdokkaiden l&ouml;ytyess&auml;.

L&auml;het&auml;mme kaikille haastatteluihin valitsemillemme tarkemman ohjeistuksen s&auml;hk&ouml;postitse, viimeist&auml;&auml;n hakuajan p&auml;&auml;tytty&auml;.
&nbsp;&nbsp;
Toteutamme rekrytoinnin yhdess&auml;&nbsp;kumppanimme&nbsp;Eezyn&nbsp;kanssa.&nbsp;<a href=&quot;http://www.eezy.fi/&quot; target=&quot;_blank&quot; rel=&quot;noopener&quot;>www.eezy.fi</a>&nbsp;&nbsp;
Jos sinulla her&auml;&auml; kysytt&auml;v&auml;&auml; rekrytointiin liittyen, voit olla yhteydess&auml;&nbsp;s&auml;hk&ouml;postitse&nbsp;pokrekry@eezy.fi.

Pirkanmaan&nbsp;Osuuskauppa&nbsp;tarkoittaa&nbsp;ruokaa, palveluita ja loistavia asiakaskokemuksia. Meid&auml;t omistaa 214 000 asiakasomistajaa. Osuuskauppana tavoitteemme on luoda asiakkaillemme helpompia hetki&auml; ja lis&auml;t&auml; hyvinvointia. Annamme toimintamme hy&ouml;dyn asiakasomistajille edullisimpina hintoina, palkitsemisena ja vastuullisesti rakennetuilla, laadukkailla palveluilla yli sadassa liikepaikassa ja verkossa 3 000 ty&ouml;ntekij&auml;n voimin.

Haemme nyt kesäksi Tampereelle Pub Hovipoikaan

  

TARJOILIJOITA

  

määräaikaisiin (90 h / 3 vko) useamman kuukauden työsuhteisiin.

Anniskeluravintolana Hovipojassa tarjoilijoilta vaaditaan anniskelupätevyyttä ja vastaavan hoitajan pätevyys on tehtävässä eduksi. Toivoisimme siis, että sinulta löytyisi anniskelupassi. Hygieniapassi on toinen tärkeä työssä tarvittava passi, jonka suorittaminen onnistuu työnantajan kautta.

Toivomme sinulta:  

asennetta ja aitoa halua tehdä asiakaspalvelutyötä
heittäytymiskykyä ja ketteryyttä kehittyä
intoa tehdä vaihtelevaa vuorotyötä - myös juhlapyhinä.
Olemme työpaikka ihan tavallisille ihmisille ja panostamme hyvään perehdytykseen sekä työntekijäkokemukseen.

   

Tarjoamme sinulle:  

innostavia työtehtäviä, joissa pääset loistamaan
vastuullisen ja tunnetun työnantajan, jonka tekemisen keskiössä olet sinä
muuttuvia työtilanteita, joissa kartutat arvokasta kokemusta ja osaamista
työtehtävän, jossa työ- ja vapaa-aikasi pysyy tasapainossa.
Tavoitteenamme on, että löydämme hyviä tyyppejä, joille voimme tarjota töitä myös jatkossa.

Henkilökuntaetuina tarjoamme sinulle mm.  -25 % alennuksen S-ryhmän ravintoloiden ruoista ja juomista sekä edullisia leffalippuja. Nämä eivät ole suinkaan ainoita etujamme tärkeälle henkilöstöllemme. Muut edut monenlaisiin mieltymyksiin löydät täältä. 

  

Lupaamme olla sinulle työnantaja, joka toimii vastuullisesti Pirkanmaan alueen ja ihmisten hyväksi. Kehitämme toimintaamme yhdessä henkilökuntamme kanssa. Sinäkin saat olla mukana rakentamassa Pirkanmaan parasta työpaikkaa.  Meidät on palkittu vuodesta 2016 lähtien Suomen innostavimmat työpaikat -tunnustuksella.

Palkkauksemme on MaRa:n työehtosopimuksen mukainen. Palkkasi määräytyy aiemman kokemuksen ja koulutuksen mukaan. Tuntipalkka lähtee liikkeelle 10,77 eurosta. Tämän päälle maksetaan mahdollisia vuorokohtaisia lisiä.

  

Jotta pystymme huomioimaan aiemman työkokemuksesi mahdollisessa palkkauksessa ja oikean palkkaluokan valinnassa, kirjaathan työhistoriasi tarkasti jo työhakemukseesi. Hakemuslomakkeella kysymme muita tarkentavia kysymyksiä esimerkiksi työskentelyn aloitus- ja päättämisajankohdista. Tutustuthan siis ennakkoon tehtävänkuviin ja meihin työnantajana (www.pokrekry.fi) sekä varaat aikaa hakemuksen täyttämiseen. 

  

Kesätyömme ajoittuvat pääsääntöisesti kesäkuun alusta elo- tai syyskuun loppuun. Osa työsuhteista voi alkaa sopimuksen mukaan jo aiemmin kevään aikana. 

Lisätietoja tehtävistä antaa Nina Nevalainen, puh. 010 767 2435 tai sähköpostitse nina.nevalainen@sok.fi.

Odotamme jo hakemustasi, täytäthän sen viimeistään sunnuntaina 12.3.2023! Täytämme paikat sopivien ehdokkaiden löytyessä.

Lähetämme kaikille haastatteluihin valitsemillemme tarkemman ohjeistuksen sähköpostitse, viimeistään hakuajan päätyttyä.

  

Toteutamme rekrytoinnin yhdessä kumppanimme Eezyn kanssa. www.eezy.fi  

Jos sinulla herää kysyttävää rekrytointiin liittyen, voit olla yhteydessä sähköpostitse pokrekry@eezy.fi.

Pirkanmaan Osuuskauppa tarkoittaa ruokaa, palveluita ja loistavia asiakaskokemuksia. Meidät omistaa 214 000 asiakasomistajaa. Osuuskauppana tavoitteemme on luoda asiakkaillemme helpompia hetkiä ja lisätä hyvinvointia. Annamme toimintamme hyödyn asiakasomistajille edullisimpina hintoina, palkitsemisena ja vastuullisesti rakennetuilla, laadukkailla palveluilla yli sadassa liikepaikassa ja verkossa 3 000 työntekijän voimin.